武漢車企，員工多為00后和90后，適合組織什么樣的團(tuán)建活動(dòng)？

1、回歸自然：帶領(lǐng)員工去當(dāng)?shù)厣诌M(jìn)行野外生存訓(xùn)練，體會(huì)自然和大自然的魅力，在野外環(huán)境下發(fā)現(xiàn)激情；

2、探索藝術(shù)：領(lǐng)導(dǎo)員工走一個(gè)新鮮路線，以館藏藝術(shù)珍品術(shù)馬紹爾藝術(shù)劇院等藝術(shù)館為安排點(diǎn)，發(fā)掘大家的審美和創(chuàng)造力；
3、體驗(yàn)生活：火鍋文化、KTV夢(mèng)幻體驗(yàn)等，利用吃喝玩樂的方式讓員工放松心情，了解他們的興趣愛好，建立彼此的了解；
4、旅游探索：走出公司的舒適圈，帶領(lǐng)大家去特色旅游景點(diǎn)，比如漢口江灘公園、武漢大學(xué)城等地，去感受漢水藍(lán)天和武漢之美；

5、參加體育活動(dòng)：發(fā)起大型組織活動(dòng)，讓員工們參加足球比賽、籃球比賽、爬山等體育活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，鍛煉同事們的體能；