拉薩快遞公司，多為00后和90后，適合組織什么樣的團建活動？

（1）脫穎而出的團隊建設活動：針對職場新人，強化團隊合作、溝通、思維和解決問題能力；

（2）VR游戲體驗：讓大家體驗VR游戲，熟悉不同的體驗，也可以帶動氣氛、釋放壓力；
（3）情境體驗游戲：由經(jīng)歷人生大小磨難中，學習處理事情的技巧，釋放創(chuàng)造性思維，加強團隊凝聚力；
（4）燈謎探險：通過燈謎辨別出所有的謎題，加強團隊凝聚力，豐富同事之間的情感，有趣又有意義；

（5）頂尖對抗：運用體力、智力等進行團隊合作，鍛煉團隊凝聚力，提升個人表現(xiàn)能力。